Unsere Dienstleistungen
Kulturwandel
Wertschätzung leben. Potenziale entfalten. Zukunftsfähigkeit stärken.
Der Erfolg einer Organisation beginnt mit ihrer Kultur. In einer Welt, die sich stetig verändert, sind Agilität, Innovation und wertschätzende Führung und Zusammenarbeit entscheidender denn je. Wir unterstützen Sie dabei, diesen Wandel bewusst zu gestalten und eine starke, zukunftsfähige Kultur zu entwickeln.
Führung
Selbstwirksamkeit stärken. Menschen zu Erfolgen führen.
Die Qualität der Führung macht den Unterschied: Supportive Leadership, wirksames Steuern und wertschätzendes Miteinander sind Schlüsselfaktoren für den Erfolg Ihrer Organisation.
Coaching
Muster verändern. Wirkungsgrad erhöhen. Stimmige Lösungen erarbeiten.
Wir begleiten Sie bei beruflichen, unternehmensspezifischen und persönlichen Herausforderungen.
Wie wir arbeiten
Wir arbeiten hochwertig, achtsam gegenüber Menschen und Kulturen und mit einem kritischen Blick auf Muster und Strukturen.
Unser grosses Interesse gilt der Gestaltung von Entwicklungsprozessen für Menschen und Organisationen – die Gedanken zum Fliessen bringen, Kreativität freisetzen und implizites Wissen zugänglich machen. Dabei achten wir besonders auf die Balance von Reflexion und Aktion, auf das Auflösen von Blockaden und dysfunktionalen Mustern sowie auf die Erhöhung von konstruktiver Wirksamkeit.
Leseraum
Wir teilen gerne, aber gezielt. Auf den nächsten Seiten steht Ihnen eine schöne Auswahl von Beiträgen zu Führungs-, Organisations- und Personalentwicklungsthemen sowie nützliche Werkzeuge zur Verfügung.
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Dynamic Facilitation – eine alternative Erfahrung der Gruppenarbeit und des Problemlösens
„A mind-expanding experience of an alternative approach to group discussing and problem solving.“ Card Chetkovich „Wie soll das jetzt funktionieren?!“